A munkakör célja:

Az utógondozói otthonba, illetve külső férőhelyre bekerülő fiatalok közvetlen nevelési és gondozási feladatainak ellátása és önálló életre nevelése. Komplex pedagógiai feladatok elvégzése, tehetséggondozás.

Új munkatársunk főbb feladatai:

  • Az utógondozott fiatalok önállósulásának, társadalmi integrálásának elősegítése, otthonteremtési támogatás, lakáshoz jutási támogatás intézésében segítségnyújtás.
  • Fejlesztés tervezés valamint az egyéni gondozási nevelési terv előkészítése, megvalósítása értékelése dokumentálása ezek továbbítása, az illetékesek felé
  • Pedagógiai célok kitűzése, elfogadtatása, megvalósítása a gyermekkel/fiatallal és az iskolával egyaránt
  • A fiatalok testi, érzelmi, értelmi, erkölcsi fejlődését elősegítő, életkorának, egészségi állapotának és egyéb szükségleteinek megfelelő gondozást biztosít, különös tekintettel az étkeztetésre, a ruházattal történő ellátásra, a személyes higiéné biztosítására, a hasznos szabadidő eltöltésére.
  • Pozitív kapcsolatok kiépítésének segítése a szűkebb lakókörnyezetben.
  • Aktív részvétel a szakmai team munkájában, különös tekintettel a terület más utógondozói otthonai és más területek nevelőivel való konzultációra
  • Kapcsolattartás elősegítése vérszerinti szülőkkel, rokonokkal, nevelőszülőkkel,
  • Munkájához kapcsolódó adminisztrációs feladatok maradéktalan és határidőre történő elvégzése.
  • Elősegíti és koordinálja a fiatalok tankötelezettségének teljesítésének feltételeit, megkeresi a felzárkóztatás és a tehetségfejlesztés lehetőségét.

Elvárásaink a leendő kollégánk felé:

  • Felsőfokú humán végzettség (pedagógiai, szociális, pszichológia előny)
  • 3-5 év releváns szakmai tapasztalat
  • Hatályos gyermekvédelmi törvények ismerete
  • Motiváció a gyermek- és ifjúságvédelmi területen való munkavégzésre
  • Felhasználói szintű számítógép ismeretek. (Word, Excel, Power Point)
  • Jó kommunikációs- és kapcsolatteremtő képesség.
  • Megbízhatóság, gyermekközpontúság.

Előnyt jelent:

  • Angol nyelvismeret
  • „B” kategóriás jogosítvány

A munkavégzés helye és foglalkoztatás:

  • Szombathely
  • A munkavégzés megszakítás nélküli munkarendben történik, műszakokban.

Amit ajánlunk:

  • Változatos és kihívásokkal teli feladatok egy nemzetközi munkakörnyezetben
  • Barátságos, támogató munkahelyi légkör
  • Értékes szakmai kapcsolatrendszer kiépítése az alapítvány szakmai csapatával és a partnerszervezetekkel
  • Lehetőség bevonódásra az alapítvány nemzetközi munkájába is, megismerve a legújabb jó gyakorlatokat a gyermekvédelmi munkában
  • A szakmai továbbképzések anyagi támogatása

Ha úgy érzi, hogy a fenti leírás Önre illik, akkor kérjük, hogy a munkakör megjelölésével küldje el magyar fényképes, szakmai önéletrajzát és motivációs levelét legkésőbb 2019. június 10-ig a következő e-mail címre: hr@sos.hu